Demografische Stärke Mexikos
Mit einer Bevölkerung von über 126 Millionen Menschen gehört Mexiko zu den bevölkerungsreichsten Ländern der Welt. Von diesen befinden sichrund 78 Millionenimarbeitsfähigen Alter (15–64 Jahre). Diese demografische Stärke bietet eine riesige Auswahl an Fachkräften für internationale Unternehmen – eine wertvolle Ressource, insbesondere in Zeiten des Fachkräftemangels in Europa.
Mexikos Berufsbildungssystem: Eine Grundlage für Spitzenkräfte
Mexiko verfügt über ein vielseitiges und strukturiertes Berufsbildungssystem, das technische Kompetenzen und Praxisnähe in den Mittelpunkt stellt. Hier einige Einblicke:
- Berufsausbildung mit Abitur: DasColegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP)bietet Ausbildungsprogramme, die sowohl praktische als auch theoretische Inhalte kombinieren. Absolvent:innen erhalten den Abschluss"Profesional Técnico Bachiller", der sie direkt auf den Arbeitsmarkt vorbereitet oder ihnen den Zugang zu Hochschulen ermöglicht.
- Duale Ausbildung: Seit 2013 ermöglicht dasModelo Mexicano de Formación Dual (MMFD)eine praxisnahe Berufsausbildung, bei der 80 % der Lernzeit im Betrieb und 20 % in der Schule stattfinden.
- Hohe Praxisorientierung: Ob in Lernwerkstätten oder Labors – ein Großteil der Ausbildung in Mexiko ist praxisnah gestaltet und vermittelt anwendungsbereite Fähigkeiten.
- Zertifizierungssystem: Die nationale ZertifizierungsstelleCONOCERstellt sicher, dass die erworbenen Qualifikationen sowohl national als auch international anerkannt sind.
Ein großer Vorteil: Visafreie Einreise
Ein entscheidender Vorteil mexikanischer Fachkräfte ist ihrevisafreie Einreise nach Europa. Sie können ohne vorherige Beantragung eines Visums (wie z. B. des Visum D) direkt nach Österreich reisen und vor Ort den Antrag für dieRot-Weiß-Rot Kartestellen. Dies verkürzt den gesamten Prozess erheblich im Vergleich zu Ländern wie Indien, wo Fachkräfte zunächst ein Visum bei der österreichischen Botschaft im Heimatland beantragen müssen. Dieser zusätzliche Schritt verlängert den Prozess um durchschnittlich einen weiteren Monat.
Warum mexikanische Fachkräfte in Österreich besonders geschätzt werden
Mexikanische Fachkräfte bringen nicht nur technisches Know-how mit, sondern auch Soft Skills, die sie zu idealen Teammitgliedern machen:
- Internationale Anpassungsfähigkeit: Viele Talente aus Mexiko haben bereits Erfahrung im Arbeiten in verschiedenen kulturellen Umgebungen gesammelt.
- Hohe Lernbereitschaft: Durch die duale Struktur ihres Ausbildungssystems sind sie daran gewöhnt, sich schnell in neue Prozesse und Technologien einzuarbeiten.
- Teamorientierung und Kollegialität: Mexikanische Talente schätzen Zusammenarbeit und tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei.
Erfolgsgeschichten mit You Work Life
Unsere Zusammenarbeit mit mexikanischen Fachkräften zeigt, wie bereichernd diese für den österreichischen Arbeitsmarkt sind. Besonders in Branchen wie Gastronomie, wo Flexibilität und Fachwissen entscheidend sind, haben sie beeindruckende Leistungen erbracht.
Wie können Sie profitieren?
Durch die Einstellung mexikanischer Fachkräfte gewinnen österreichische Unternehmen:
- Zugang zu einem vielseitigen Talentpool mit international anerkannter Ausbildung.
- Fachkräfte, die bereit sind, sich nahtlos in lokale Teams zu integrieren.
- Ein verkürzter Prozess für die Beantragung der Rot-Weiß-Rot Karte, der schnellere Einsatzmöglichkeiten ermöglicht.
- Langfristige Lösungen für den Fachkräftemangel in einer zunehmend globalisierten Arbeitswelt.
